A variação estatística é um indicador importante para as empresas, principalmente da indústria, pois mede o quanto uma amostra é ou não homogênea. E o que isso significa, em termos mais práticos? Imagine que você… Continue a ler »Variação estatística: o que é, como calcular e aplicar na indústria
A evolução da inteligência artificial na indústria caminha a passos largos e as expectativas são de grandes avanços. Como revela a pesquisa AI Adoption in the Enterprise 2022, da O’Reilly, 38% dos profissionais entrevistados esperavam… Continue a ler »Inteligência artificial na indústria: entenda a importância e como aplicar
Empresa que aproveita as vantagens de oferecer benefícios aos funcionários dá um passo decisivo para superar a concorrência. Isso começa pela retenção de talentos, principalmente os das gerações Z (nascidos a partir de 1995) e… Continue a ler »Entenda as vantagens de oferecer benefícios aos funcionários
Empresa em que o treinamento de equipe está em dia tem resultados superiores aos dos concorrentes. A importância disso é tanta que 9 entre 10 empresas investem em treinamentos, como revela um estudo publicado no… Continue a ler »Treinamento de equipe: entenda qual a importância e como fazer
O desperdício intelectual é potencialmente perigoso porque quase sempre fica escondido. Sem saber, a gestão de uma empresa pode estar deixando escorrer pelo ralo talentos e habilidades que poderiam fazer grande diferença. Esse tipo de… Continue a ler »Desperdício intelectual: o que é e como evitar prejuízos com ele
Seria até injusto destacar só um exemplo de estatística descritiva em meio a tantas possibilidades que essa ciência oferece para entender certos fenômenos. Até por isso, é considerada uma disciplina “livre”, na qual o objetivo… Continue a ler »Exemplo de estatística descritiva: saiba mais e entenda a importância
Desenvolver talentos e atrair bons profissionais é possível quando a gestão se orienta pelos bons exemplos de treinamento nas empresas. Essa é uma forma de aumentar o engajamento e a motivação, considerando que 68% das… Continue a ler »Exemplos de treinamento nas empresas: confira ideias e entenda a importância
A gestão de benefícios é uma ótima maneira de atrair e reter talentos na sua empresa, evitando a rotatividade indesejada. Segundo a Forbes (em inglês), ter benefícios é uma prioridade para todas as faixas etárias,… Continue a ler »Gestão de benefícios: o que é, qual a importância e melhores práticas
As empresas que descobrem como fazer treinamento de funcionários se colocam muito à frente das que não fazem esse investimento. Como mostra uma compilação de estatísticas publicada no site da Go Globe (em inglês), as… Continue a ler »Como fazer treinamento de funcionários? Confira o passo a passo
Conhecer a relação entre VSM e Lean é o primeiro passo para um projeto de melhoria bem sucedido, conforme os princípios Kaizen e de produção enxuta. Para as empresas que têm esse objetivo, um dos… Continue a ler »VSM no Lean: entenda a relação e os benefícios da ferramenta
Uma consultoria empresarial é capaz de mostrar a direção a seguir quando as coisas começam a ficar incertas e os resultados são imprevisíveis. Para as empresas que estão no início de suas atividades, faz toda… Continue a ler »Consultoria empresarial: o que é, benefícios e como funciona